Culture Amp
La plataforma de experiencia del empleado para la retención basada en datos.
Cuando los líderes de RR.HH. debaten 'Lattice vs. Culture Amp', la distinción es clara: Lattice gana en flujos de trabajo de Rendimiento, pero Culture Amp es el rey indiscutible del Compromiso y la Analítica. Utiliza la ciencia de datos para predecir la deserción y comparar la cultura, convirtiéndose en la herramienta de diagnóstico esencial para empresas obsesionadas con la retención.
Por qué nos encanta
- Analítica y datos de referencia líderes en la industria que permiten comparar tu cultura con miles de pares.
- Plantillas de encuesta científicamente validadas diseñadas por psicólogos organizacionales.
- Fuerte enfoque en DEI (Diversidad, Equidad, Inclusión) con mapas de calor e insights procesables.
Lo que debes saber
- Las funciones de gestión del desempeño (OKR/Objetivos) son menos estructuradas en comparación con Lattice.
- El precio más alto dificulta la adopción temprana para pequeñas startups.
- La profundidad de los datos puede ser abrumadora para equipos sin un analista de People Ops dedicado.
Acerca de
Culture Amp es la plataforma líder en experiencia del empleado que combina psicología y ciencia de datos para ayudar a las empresas a retener talento. Conocida por sus encuestas de compromiso de primera clase y profundos puntos de referencia analíticos, ayuda a los líderes a entender 'por qué' los empleados se van o se quedan.
Características Clave
- ✓Encuestas de Compromiso y Pulso
- ✓Predicción de Rotación
- ✓Gestión del Desempeño
- ✓Analítica de Diversidad e Inclusión
- ✓Benchmarking Global
Preguntas frecuentes
Elija Lattice si su enfoque principal es la Gestión del Desempeño, OKR y 1:1. Elija Culture Amp si su prioridad es el Compromiso de los Empleados, Analítica de Retención y métricas de Diversidad.
Sí, ofrece integraciones robustas con las principales plataformas HRIS como Workday, BambooHR, Gusto y Rippling para sincronizar datos de empleados automáticamente.
Sí, Culture Amp tiene un módulo de 'Rendimiento' para evaluaciones, feedback 360 y objetivos. Sin embargo, los usuarios a menudo lo encuentran menos flexible que herramientas dedicadas como Lattice.
Culture Amp generalmente está orientado a empresas medianas y grandes (más de 100 empleados) debido a su profundidad y precio. Los equipos pequeños pueden encontrarlo excesivo.
Sí, Culture Amp aplica reglas estrictas de confidencialidad. Los informes se agregan y los resultados se ocultan si el tamaño de un grupo cae por debajo de un cierto umbral (generalmente 5) para proteger la identidad individual.